2018《经济法基础》高频考点(二十四)

2018《经济法基础》高频考点(二十四)

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【考点3】劳务报酬所得

1.范围界定

(1)劳务报酬所得,是指个人独立从事“非雇佣”的各种劳务所取得的收入,包括:设计、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、演出、技术服务、介绍服务、代办服务等。

(2)个人担任公司董事、监事,但不在公司任职、受雇,其取得的董事费、监事费收入,按照“劳务报酬所得”项目征税;个人在公司(包括关联公司)任职、受雇,同时兼任董事、监事的,应将董事费、监事费与个人工资收入合并,统一按“工资、薪金所得”项目缴纳个人所得税。

(3)个人兼职取得的收入,应按照“劳务报酬所得”项目缴纳个人所得税。

【解释】如何区分劳务报酬所得和工资、薪金所得,主要看是否存在“雇佣与被雇佣”的关系。

2.计征方法:按次计征

(1)只有一次性收入的,以取得该项收入为一次。

(2)属于同一事项连续取得收入的,以“1个月”内取得的收入为一次。

3.应纳税额的计算

(1)每次收入不超过4000元的

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